Estudio de satisfacción PAS 2008-2009
Área: Satisfacción en la comunidad UPM
Subárea: Valoración de PAS
Fecha de publicación: 2009
Objetivo fundamental del Estudio:
Identificar el grado de satisfacción del Personal de Administración y Servicios de la UPM sobre diferentes aspectos de su trabajo.
Variables analizadas:
- Datos generales.
- Cuestiones más importantes.
- Organización de trabajo y Clima laboral.
- Entorno de trabajo.
- Formación, promoción, calidad y mejora.
- Servicios y recursos generales.
- Órganos UPM, comunicación e impacto social.
- Valoración global de satisfacción.
- Opinión sobre la encuesta.
- Observaciones y sugerencias.
Descripción del Universo:
2357 Personal de Administración y Servicios de la UPM.
Muestreo:
Aleatorio mediante encuesta censal.
Tamaño Muestral:
n = 980
Error Muestral:
±1,73% para un intervalo de confianza del 95% en el caso más desfavorable de varianza (p=q).
Metodología:
Encuesta impresa y on-line.
Realización:
Observatorio Académico de VOAPE-UPM.
Enlace:
Publicado únicamente para profesorado y personal de administración y servicios de la UPM en Politécnica Virtual: Utilidades -> informes: https://www.upm.es/politecnica_virtual/
Informe y difusión